De basis goed geregeld. Alles wat jouw bedrijf nodig heeft, simpel in één abonnement.
Met KISS HR heb je altijd grip op je HR
Wij werken met één helder abonnement per medewerker: het HR Fundament. Zo weet je precies waar je aan toe bent. Heb je meer nodig? Dan kies je eenvoudig voor onze HR maatwerkoplossingen.
Voor € 39,- per medewerker per maand (excl. btw) heb je alles wat je dagelijks nodig hebt in één pakket.
Wat zit erin?
- Digitaal HR-systeem met app – alles veilig op één plek, altijd bereikbaar
- Modellen & documenten – altijd up-to-date
- Persoonlijk HR advies – korte sparsessies, helder & praktisch
- HR-rapportages – inzicht in verzuim, verlof en verloop
- Vacatureteksten opstellen & doelgroep bepalen
- Ondersteuning bij onboarding & offboarding – van eerste werkdag tot de laatste
Zo werken we: jij betaalt een vast bedrag per medewerker per maand, wij regelen de basis van je HR.
Eenmalige implementatiekosten voor inrichting van de software passend bij jullie bedrijfsregelingen en/of CAO.
Word klant en ontvang 50% korting op de eenmalige implementatiekosten
HR Fundament
Digitaal HR-Systeem in Mijn KISSHR (Powered by HoorayHR)
- We richten ons HR-systeem volledig in voor jouw bedrijf: bedrijfsstructuur, functies, verlof, cao.
- We maken accounts aan voor alle medewerkers inclusief toegang tot de mobiele applicatie.
- We zorgen dat alles AVG-proof is en goed beveiligd d.m.v. ISO 27001 certificering en GDPR-proof.
- We leggen kort uit hoe iedereen ermee werkt (basisinstructie).
- Doel: één systeem waarin alles overzichtelijk, veilig en makkelijk vindbaar is - voor werkgever én medewerker.
Modellen & documenten
- We analyseren wat er al is aan contracten, regelingen en brieven.
- We brengen in kaart wat juridisch ontbreekt of verouderd is.
- We leveren actuele modellen (arbeidsovereenkomsten, verzuim- en verlofregelingen, gedragscode, enz.).
- We stemmen dit af op cao en/of bedrijfsregels.
- We zorgen dat deze documenten netjes in het HR-systeem worden gezet.
- Doel: de basis is juridisch kloppend en medewerkers weten waar ze aan toe zijn.
Persoonlijk HR-advies
- We zijn bereikbaar voor dagelijkse HR-vragen via telefoon, mail of Whatsapp (eerste lijnsadvies).
- We helpen bij kleine kwesties: contractverlenging, verzuim, gedrag, verlof, loonvragen.
- We denken proactief mee over risico’s of aandachtspunten.
- We adviseren kort en bondig: wat moet, wat mag, en wat handig is.
- Doel: jij krijgt snel antwoord, voorkomt fouten en hoeft het niet meer zelf uit te zoeken.
HR-rapportages
- We koppelen de HR-data (uit Mijn KISSHR) aan overzichtelijke dashboards.
- We maken rapportages op maat: verzuim, verloop, verlofdagen, salarissen, instroom-uitstroom.
- We bespreken wat de cijfers betekenen, zodat jij grip houdt op trends.
- Doel: jij krijgt inzicht, zodat je beter kunt sturen op personeel en kosten.
Vacatureteksten opstellen & doelgroep bepalen
- We koppelen de HR-data (uit Mijn KISSHR) aan overzichtelijke dashboards.
- We maken rapportages op maat: verzuim, verloop, verlofdagen, salarissen, instroom-uitstroom.
- We bespreken wat de cijfers betekenen, zodat jij grip houdt op trends.
- Doel: jij krijgt inzicht, zodat je beter kunt sturen op personeel en kosten.
Ondersteuning bij in- & uitstroom
- We helpen bij het opstellen van een duidelijk onboardingproces.
- We zorgen dat nieuwe medewerkers goed landen (documenten & welkom).
- We adviseren over juiste stappen bij beëindiging van een dienstverband.
- We zorgen dat het papierwerk klopt bij in- én uitdiensttreding.
- Doel: professionele start en nette afsluiting voor iedere medewerker.
Wat we bewust níet doen binnen het Fundament
Om het simpel en helder te houden, valt buiten dit pakket:
- Diepgaande juridische dossiers of geschillen
- Langdurige verzuimbegeleiding (casemanagement)
- Recruitment of employer branding
- Organisatieverandering en cultuurtrajecten
Die onderwerpen pak je aan met onze HR maatwerkoplossingen, zodra er meer nodig is.
Eenmalige implementatie
We starten met inzicht en eindigen met overzicht.
Voordat we écht aan de slag gaan, willen we weten hoe jouw HR er nu voorstaat.
Met onze HR Quickscan brengen we helder in kaart wat al goed geregeld is en waar nog winst te behalen valt.
We kijken naar de belangrijkste thema’s binnen jouw organisatie, zoals
- Of je contracten, beleid en personeelsdossiers up-to-date zijn.
- Hoe instroom, verzuim en uitstroom nu verlopen.
- Hoe HR bijdraagt aan tevreden en betrokken medewerkers.
Geen dikke rapporten, maar een duidelijk overzicht waarmee je direct grip krijgt op je HR.
- Doel: De HR Quickscan laat zien waar je staat, zodat we precies weten waar we moeten beginnen.
Daarna gaan we bouwen
- We leren jouw bedrijf kennen - de mensen, cultuur, doelen en cao en/of bedrijfsregels.
Van daaruit richten we het systeem in, helemaal op maat. - We koppelen documenten, workflows en processen zodat alles soepel samenwerkt.
- En natuurlijk zorgen we dat jij en je team precies weten hoe het werkt.
Een korte, praktische uitleg, zonder ingewikkeld gedoe of lange trainingen.
Gewoon even samen doornemen, zodat iedereen direct aan de slag kan.
- Doel: Na de implementatie staat jouw HR Fundament stevig, werkt het systeem soepel en weet iedereen wat te doen. Klaar om op verder uit te bouwen.
Slim gekoppeld, geen extra kosten
Bij KISS HR houden we van gemak.
Onze HR-omgeving werkt gewoon samen met de systemen die je al gebruikt, van salarisadministratie tot boekhouding.
Met Mijn KISSHR software als basis koppel je moeiteloos aan meer dan 40 tools, zodat alles soepel samenwerkt.
Geen dubbele administratie, geen verborgen kosten.
Gewoon één helder systeem waarin alles en iedereen overzicht houdt.